大家好，我是职场小达人小杰。今天我要和大家聊一聊职场中的一个热门话题——PLP是什么意思以及被公司PIP后是否很难找到工作。

看看大家来揭开PLP的神秘面纱。PLP，全称为Performance Improvement Plan，即绩效改进计划。当你在工作中表现不佳，公司可能会采取PIP的措施，帮助你提升工作表现。尽管PIP听起来有些可怕，但实际上它是一种机会，让你有机会重新调整自己，提升自己的工作能力。

被公司PIP后是否很难找到工作这个问题并没有一个确定的答案。一方面，PIP可能会在你的简历中留下一些负面印象，让其他公司对你的能力产生疑虑。如果你能够积极面对PIP，努力改进自己的工作表现，那么你也有可能PIP阶段，重新获得公司的认可，并在职场上继续发展。

在面对PIP时，有几点是需要的。要接受现实，认真对待PIP，不要抱怨或逃避。要积极主动地与上级沟通，了解具体的改进要求，并制定合理的计划。寻求帮助和反馈也是非常重要的，可以向同事或者导师请教，寻求他们的建议和指导。

上述的一些经验之外，还有一些可以帮助你更好地了解PLP和职场中的挑战。例如，有一篇关于如何应对职场挑战的，可以帮助你更好地应对PIP带来的压力；还有一篇关于职业发展的，可以帮助你在职场中更好地规划自己的未来。

虽然被公司PIP后找工作可能会带来一些挑战，但只要你能够积极面对，努力改进自己，相信总会有机会重新展示自己的能力。记住，职场中的每一次挫折都是一次成长的机会，相信自己，勇往直前！

小杰在这里衷心祝愿大家在职场中取得更好的成就，不断进步！加油！